أصبح مفهوم السلامة المهنية في أماكن العمل شائعًا للغاية على الرغم من حداثة عصره ، ومع الحاجة إلى القوى العاملة وتطور جميع المهن والقطاعات ، تم سن عدد من القوانين في هذا الموضوع.

بالنظر إلى دور العامل في عملية الإنتاج والاقتصاد وحمايته من مخاطر أي مهنة ، فقد تم اتخاذ الإجراءات اللازمة لحماية العامل من مخاطر العمل وبالتالي ضمان استمرارية الاقتصاد.

ظهر هذا المصطلح بعد مصطلح الأمن الصناعي وبالتالي سنخبرك بمفهوم السلامة المهنية في أماكن العمل وأغراضه وقواعده العامة.

مفهوم السلامة المهنية في مكان العمل

هو النهج المتبع في اتخاذ الإجراءات الوقائية لحماية العامل وممتلكاته من المخاطر التي يتعرض لها أثناء قيامه بعمله ، وهذا هو المفهوم المبسط للسلامة المهنية.

أسباب وأغراض السلامة المهنية في مكان العمل

  • أهمية العامل في الإنتاج والتأكد من عدم تعرضه للخطر حتى لا يؤثر على تقدم عملية الإنتاج وبالتالي على الاقتصاد.
  • في تطبيق قوانين حقوق الإنسان التي تحظر إهمال حياة الفرد وصحته وتحذر من ضمان سلامة العامل ومراقبته.
  • خلق بيئة عمل مناسبة للموظف لبذل قصارى جهده وتأمين حقوق العمال حافز له.
  • الاعتناء بالبيئة والمحافظة عليها وصيانتها.
  • تنفيذ متطلبات نظام إدارة الجودة المحددة في نص قانون حقوق العمل والعمل.
  • للنهوض بالاقتصاد وضمان سير العمل الصحيح عندما يوفر جميع أنواع السلامة وسلامة العمل دون التأثير على العامل نفسه والمنشأة التي يعمل بها.
  • حماية الممتلكات والمعدات والمرافق لأنها تمثل المكون المادي للنظام الاقتصادي.

تواجه السلامة المهنية في كل مجال ، وخاصة في المجال الصناعي لما يحتويه من مخاطر عديدة.

قواعد السلامة المهنية في مكان العمل

  • عدم المخاطرة بالتوظيف في مكان خطير ، حيث أن الإصابة بأمراض معينة مثل أمراض القلب أو عدم القدرة على السيطرة الكاملة على نفسه من حين لآخر قد تمنعه ​​من أداء وظيفته بشكل صحيح ، وإجراء الفحص الأول لمعرفة الحالة الصحية والجسدية والنفسية للعامل ، وتحديد المكان المناسب الذي سيعمل فيه العامل.
  • إجراء فحص مستمر للكشف عن أي مرض مستجد حتى يسهل علاجه منذ بدايته.
  • كما أنه من أهم قوانين دراسة ودراسة بيئة العمل للتأكد من وقوع الحوادث الناتجة عن الجهل بطبيعة البيئة ، لأن البيئة يمكن أن تشكل خطراً أيضاً ، بحيث يستطيع العامل تجنبها.
  • قدرة العامل على تلقي الرعاية والأدوية اللازمة من خلال توفير عيادة خارجية.
  • قد تكون بعض المواقع موجودة في الصحراء أو بعيدة عن الخدمات ، لذلك يجب تزويد العامل بالمراحيض الكافية ومياه الشرب والطعام الجيد والمستلزمات المعيشية للقيام بعمله.
  • مراقبة الحالة الصحية للموظف من خلال تخصيص ملف يتم فيه تسجيل بياناته الشخصية وحالته الصحية لكل موظف حتى يمكن الرجوع إليهم بسهولة عند الضرورة.
  • إن نشر الوعي الصحي بين الموظفين لا يقل أهمية عن الفحص والمتابعة الدورية.
  • إتباع طرق السلامة حسب العمل الذي يقوم به العامل.

اقرأ أيضا

دور مجلس السلامة المهنية

تم إنشاء مجلس السلامة المهنية وتتمثل مهامه في الآتي

  • توفير بيئة عمل آمنة لتجنب المخاطر التي يتعرض لها الموظف أثناء عمله.
  • فحص بيئة العمل وتحديد التعليمات الخاصة بصيانة المعدات والمنشآت.
  • التحكم المستمر في أدوات العمل.
  • التركيز على تثقيف العنصر البشري من خلال عقد دورة لتعلم طرق العمل الآمنة.
  • ضع ميزانية محددة لأدوات السلامة.

دور العامل في الأمن الوظيفي

  • اتبع التعليمات وطرق التشغيل الآمن التي تتلقاها اللجنة في الجلسة المخصصة لها.
  • ارتدِ ملابس العمل التي تمنع الإصابة أثناء العمل.
  • التعاون مع اللجنة لوضع خطة لتجنب المخاطر من خلال إبلاغ اللجنة بالمخاطر أو تحديد المخاطر التي تواجهها.

نوصي أيضًا بقراءة