يظهر جدول رواتب شركة أرامكو ITC على المواقع الرسمية للشركة ، حيث تعتبر أرامكو من الشركات الرائدة في مجال الطاقة والكيمياء ، مما يجعل الكثير من الخريجين يرغبون في العثور على وظيفة فيها ، لذا فإن رواتبهم تأتي من Money Makers.
جدول المحتويات
جدول رواتب أرامكو ITC
مع العديد من التخصصات المختلفة ، يختلف سلم رواتب أرامكو ، لذلك فهو يعطي رواتب جيدة لجميع موظفيها ، لكن الموضوع يختلف حسب التخصص والرتبة الأكاديمية.
1 رواتب أرامكو ITC حسب الدرجة الأكاديمية
| درجة | الرواتب بالريال السعودي. |
| سادة | 23722 |
| دبلوم عالي | 12.577 |
| شهادة دبلوم | 12.722 |
| دكتوراه | 31292 |
| BSC | 17،178 |
2 رواتب أرامكو ITC حسب الوظيفة
| وظائف | الرواتب بالريال السعودي. |
| مبيعات | 27666 |
| العمليات | 17494 |
| العلاقات العامة | 18384 |
| تصميم | 14053 |
| تخطيط | 18،166 |
| طلب | 36266 |
| المالية والحسابات | 16.563 |
| انكماش | 17195 |
| شبكات | 13816 |
| الشؤون القانونية | 17،016 |
| علاقات حكومية | 16.084 |
| العلاقات العامة | 18385 |
| الموارد البشرية | 15،350 |
| وفاء | 15000 |
| التخزين والإمداد | 14،839 |
| أرشيف | 7620 |
| الاستشارات | 17783 |
| هندسة | 18.738 |
3 رواتب أرامكو ITC حسب المنطقة
| مدينة | الراتب ريال سعودي. |
| حوطة بني تميم | 47.000 |
| تبوك | 28956 |
| في التوت | 39000 |
| احد رفيدة | 30000 |
| على الخريطة | 22453 |
| الشقيري | 32000 |
4 رواتب أرامكو ITC وفق التخصصات العلمية
| التخصصات العلمية | الراتب ريال سعودي. |
| دكتوراه في العمارة | 33375 |
| دبلوم العلوم التربوية | 40000 |
| ماجستير العلوم في التربية | 40000 |
| دكتوراه في العلوم الفيزيائية | 65355 |
| دكتوراه في العمارة | 33375 |
| ماجستير الصحافة والإعلام | 30،060 |
| ماجستير الصحة | 30000 |
| ماجستير في التصنيع والتصنيع | 40000 |
5 رواتب أرامكو ITC للمدرسة الثانوية
| وظائف | متوسط الراتب بالريال السعودي |
| العمل في الأقسام المختلفة | 17،036 |
| الموظفين الذكور في جميع التخصصات | 17،238 |
| الموظفات في جميع التخصصات | 13556 |
التقديم لبرنامج أرامكو للتقدم الوظيفي
تختلف أرامكو في القواعد والقوانين التي وضعتها لإثبات كفاءتها وخبراتها ، ولتعيين العاملين والموظفين بشكل احترافي ولتطويرها ، ولتطوير ذلك ، فإن أرامكو تضم رواتب مجزية في سلم الرواتب ، بحيث يمكن الدخول بسهولة في البيئة الإلكترونية.
- قم بتسجيل الدخول إلى الشركة.
- قم بتدوين جميع البيانات والمعلومات الخاصة بتسجيل الدخول ، مثل الاسم وكلمة المرور.
- قم بإرسال الطلب في الوقت المسموح به.
- اختيار برنامج التلمذة المهنية.
- اكتب كل البيانات والمعلومات الخاصة بك.
- قم بتضمين جميع الأوراق المطلوبة.
- قم بتحميل جميع الدروس والاختبارات التي تم إجراؤها.
- انقر فوق إرسال الطلب.
مزايا التدرج الوظيفي أرامكو ITC
تقدم أرامكو العديد من الخدمات التي تمكن جميع المواطنين من مختلف الدرجات الأكاديمية من الاستفادة من مجموعة متنوعة من البرامج والتدريب التي يقدمها خبراء في هذا المجال. تتمتع أرامكو بالعديد من المزايا إلى جانب سلم الرواتب المتميز.
- استخدام المرافق الترفيهية.
- استفد من الخصومات المختلفة.
- الحصول على راتب خاص في أيام العطل والأيام الخاصة وخاصة في شهر رمضان.
- إمكانية الحصول على سكن خاص مملوك للشركة من خلال الشركة التي توفر السكن للوافدين.
- حضور الحفلات التي تنظمها الشركة دون دفع أي رسوم.
- يحصل المتدرب في الشركة على راتب خاص تحدده مؤهلاته ودرجته الأكاديمية.
- يحصل الموظفون المتميزون على جوائز ورواتب خاصة.
- رعاية صحية كاملة للموظفين وأقاربهم من الدرجة الأولى.
- لتقديم دورات تدريبية.
- توفير كافة وسائل النقل والمواصلات للعمال.
- تحدد الدولة أيام العطل الرسمية.
- السفر بالطائرة مجانا.
- مكافأة مالية تصل إلى 300 ريال سعودي للقادمين الجدد للشركة.
- إجازة سنوية تصل إلى ثلاثين يومًا.
شروط الترقية الوظيفية في أرامكو
مع توفير جدول رواتب أرامكو ITC ، هناك شروط معينة للراغبين في المشاركة في التقدم الوظيفي.
- يجب على مقدم الطلب تقديم تقرير من الإدارة العامة للمرور عن العامين الماضيين لإثبات أنه لم يرتكب مخالفة مرورية.
- اجتياز جميع الدورات التدريبية التي تحددها الشركة بنسبة لا تقل عن 70٪.
- ما لا يقل عن 70٪ في امتحان الثانوية العامة.
- التخرج من برنامج مصمم للمبتدئين لا يزيد عن ثلاث سنوات.
- ألا يزيد عمر طالب العمل عن أربعة وعشرين عامًا.
حوافز موظفي أرامكو
تم تحديد الحوافز لجميع الموظفين داخل الشركة ، وتم تحديد قيمة الحوافز من خلال تحديد أداء الموظفين خلال العام.
- بدل تسوية يتم دفعها لمرة واحدة لتقديم المساعدة والمساعدة للموظفين المعينين حديثًا للتغلب على الظروف الاقتصادية وتوفير مستوى معيشي لائق.
- شهر رمضان يتم توزيعها على جميع العاملين في شهر رمضان المبارك من كل عام ومن المعروف أنها تساوي الراتب الأساسي للموظف.
- مواقع المكافآت يتم دفعها للعامل الذي يضطر ، بسبب طبيعة وظيفته ، إلى السفر والعمل باستمرار في أماكن بعيدة.
- موظف واحد الموظفون غير المستعدين للزواج يحصلون على 60٪ من الراتب الأساسي الشهري لكل موظف.
- موظف متزوج يتم دفعها على شكل راتب كامل للموظف المتزوج حديثًا للمساعدة في الظروف المعيشية الصعبة.
- وقت إضافي الموظف الذي يُجبر على العمل في الشركة سيُمنح وقتًا إضافيًا.