فكرة تقسيم العمل في دوركهايم من الأفكار التي كان لها تأثير كبير على المجتمعات المختلفة ، لأنها توضح طريقة يتم بها العمل وفق معايير معينة وفي مجموعات ، وبالنظر إلى الأثر الإيجابي لهذه الفكرة على المجتمع ، سنشرحها اليوم من خلال فكرة تقسيم العمل في دوركهايم.

تقسيم العمل في دوركهايم

تدور فكرة دوركهايم حول تقسيم العمل حول العمل في مجموعات وهذا ما يتم الحفاظ عليه باستمرار في المجتمعات المتقدمة ، لأن المجموعات المهنية تعمل في قطاع منفصل وقد تقرر أن العمل في هذا القطاع يعطي نتائج أفضل وأكثر إنتاجية من العمل بمفرده ، وهناك بعض النقاط التي تشرح مبدأ تقسيم العمل حسب دوركهايم ، وهذه النقاط هي كما يلي

1 التضامن الديناميكي

نظرًا لأن المجتمع الذي يتميز بالتضامن الميكانيكي متحد لجميع الناس بشكل عام ، وأن الارتباط بين الناس هو المشاركة في أنشطة مماثلة ذات مسؤوليات مماثلة ، فإن التضامن الديناميكي يسمى تضامن التشابه.

الفكرة التي أراد دوركهايم نقلها هي أن الأشخاص الذين يعملون في نفس المجموعة متشابهون جدًا مع بعضهم البعض ويشتركون في نفس القيم وكذلك يشعرون بنفس المشاعر ، لذلك تنخفض الفروق الفردية ونجد عملاً جماعيًا قويًا.

2 التضامن العضوي

في غياب التشابه والتشابه ، يتم التعبير عن الوحدة المتناغمة للمجموعة في التضامن العضوي ، وتجدر الإشارة إلى أن زيادة الكثافة السكانية هي المفتاح الرئيسي الذي يتم على أساسه تقسيم العمل.

ينشأ التضامن العضوي مع نمو تقسيم العمل ، ويوجد بشكل خاص في المجتمعات الصناعية المتقدمة حيث أن الناس ليسوا متشابهين ومتميزين فيما بينهم على أساس المشاعر والأفكار والقيم المختلفة ، ونرى تضامنًا عضويًا يتسم بالتخصص والفردية.

في الوقت نفسه الذي يتسم بالضمير الجماعي والقانون القمعي ، فإن الضمير الجماعي أضعف بكثير وأكثر تجريدًا من الفرد.

3 تقسيم العمل

وهذا يخلق إحساسًا بالتضامن مع الأشخاص الذين يتشاركون الوظائف ، حيث يمكن لوظائف معينة لأشخاص معينين أن تفيد المجتمع وتزيد من القدرة الإنجابية للعملية ومجموعات المهارات المختلفة.

4 النسبة والتناسب

يجب أن يكون تقسيم العمل متناسبًا بشكل مباشر مع الكثافة الديناميكية والأخلاقية للمجتمع ، وهذا معترف به من خلال تركيز الناس ، وسرعة تنشئةهم الاجتماعية ، والعمل على زيادة عدد وفعالية وسائل الاتصال.

ملخص قسم العمل في دوركهايم

شرح دوركهايم تعريف التضامن في كتابه ، وعرض أنواعًا مختلفة من التضامن ، وتناول العديد من القضايا ، كان أبرزها التضامن الاجتماعي.

يُذكر أن كتاب الفيلسوف الفرنسي دوركهايم (تقسيم العمل في المجتمع) الذي كتب لأول مرة عام 1893 م ، كان أول منشوراته الرئيسية ، ومن خلال هذا الكتاب قدمت المجتمعات مفهوم الانحرافات وانهيار المجتمعات ، وكذلك القواعد الخاصة بالأفراد في المجتمع.

كان للعمل المنقسم في المجتمع خلال هذه الفترة دورًا أساسيًا في تطوير مختلف النظريات والأفكار الاجتماعية ، لكن دوركهايم اليوم قادر على اكتساب تقدير كبير مما رآه منذ مئات السنين.

ومن المحاور الرئيسية للكتاب شرح الفرق بين الحضارات النامية والمتقدمة ونظرتها إلى التكافل الاجتماعي ، وهناك تركيز آخر يحدد كل نوع من المجتمع ودوره القانوني في حل المشكلات ، وذلك في نطاق مبدأ التكافل الاجتماعي.

رأى دوركهايم أن المجموعات الاجتماعية التي كانت موجودة قبل الثورة الصناعية تتكون من الجيران والعائلة ، ولكن مع استمرار الثورة ، دخل الناس مجموعات جديدة قائمة على العمل في وظائف مختلفة ، وأصبح هؤلاء زملاء عمل.

مفهوم تقسيم العمل الجماعي

يعتقد دوركهايم أن الوظيفة أو الوظيفة يجب أن يكون لها بعض التخصص وأن تقسيم العمل يشير إلى الفصل بين الأنشطة والتخصيص ، ويمكن التعبير عن مفهوم التقسيم الجماعي للعمل على النحو التالي

إنها سمة عالمية للوجود البشري ، ليس بالضرورة بسبب الاختلافات الطبيعية (مما يعني الاختلافات البيولوجية بين كل من الرجال والنساء) ، ولكن العمل الجماعي من صنع الإنسان ويمكن تشكيله اجتماعيًا.

من المهم أن نلاحظ أن أي تعريف لتقسيم العمل يبدأ ببساطة بإدراك الدلالات والمنتجعات المختلفة لجعل مفهوم التقسيم الجماعي للعمل أحيانًا ضمن سياق اقتصادي ، وتجدر الإشارة إلى أن تقسيم مهمة الإنتاج المعقدة يصف تقسيمًا أبسط لعدد مختلف من المهام المتخصصة.

أمثال دوركهايم

في سياق تحديد المفاهيم المختلفة التي أشار إليها دور كايم في كتابه ، سنشرح بعض كلماته ذات المعاني العميقة والفعالة في المجتمع ، ومن أبرزها

  • “لا يمكن للإنسان التمسك بأهداف أعلى وطاعة قاعدة ما لم يرى شيئًا خاصًا به. إنقاذه من جميع أنواع الضغوط الاجتماعية يعني تركه وشأنه وإحباطه.”
  • “الانتحار المكتئب مرتبط بحالة عامة من الاكتئاب الشديد والحزن المفرط ، مما يجعل المريض غير مدرك حقًا لصلاته بالناس والأشياء المتعلقة به ، ولم تعد الملذات تجتذبه.
  • عندما تكون الجمارك كافية ، تكون القوانين غير ضرورية ، وعندما تكون الجمارك غير كافية ، لا يمكن تطبيق القوانين.
  • يصل التضامن إلى أعلى مستوياته عندما يشمل الضمير الجماعي كامل ضميرنا ويوافق على كل شيء.
  • الأفكار والميول المشتركة بين جميع أفراد المجتمع هي أكبر من حيث العدد والشدة من تلك المتعلقة بشخصية كل فرد.
  • عندما يذهب الشخص إلى اللانهاية ، وهو نفس الشيء ، فإنه لا يتقدم نحو اللانهاية.
  • بغض النظر عن أي قوة تنظيمية خارجية ، فإن قدرتنا على الشعور هي هاوية لا تشبع ولا نهاية لها.
  • الاشتراكية ليست علمًا ، إنها علم اجتماع في العالم المصغر ، إنها صرخة ألم.
  • يبدو الواقع بلا قيمة بجانب أحلام الخيال المحموم ، وبالتالي يتم التخلي عن الواقع.