أسئلة وأجوبة المقابلة الشخصية الأكثر أهمية والأكثر شيوعًاالمقابلات الشخصية هي مقابلة رسمية يتم فيها تقييم مؤهلات الشخص ومهاراته الخاصة من أجل الحصول على وظيفة معينة. تعرف المقابلات الشخصية على أنها حوار يُسأل فيه الشخص مجموعة من الأسئلة حول تجربته وأسلوبه الوظيفي.
لهذا السبب ، من خلال منصة ال الإلكتروني ، نقدم لك تفاصيل الأسئلة المتداولة في المقابلات الشخصية اليوم ، لذا تابعنا على الأسطر التالية لمعرفة المزيد من أسرار هذا الموضوع.
جدول المحتويات
لماذا حتى المقابلات الشخصية؟
تهدف أي محادثة شخصية إلى تحقيق عدد من الأهداف منها
- يتأكد الشخص المسؤول عن المقابلة الشخصية من أن المتقدم للوظيفة لديه القدرة على العمل بشكل فعال.
- يسعى الشخص المسؤول عن المقابلة الشخصية إلى معرفة قدرة طالب الوظيفة ومدى ملاءمته للتعاون مع بقية فريق العمل.
- يحدد الشخص المسؤول عن المقابلة وجهًا لوجه قدرة مقدم طلب الوظيفة وقدرته على أن يكون قائدًا إلى أي حد.
- يقيس القائم بإجراء المقابلة الشخصية مدى حصول طالب الوظيفة على صورة جيدة ومناسبة للعمل.
الأسئلة المتداولة في المقابلات الشخصية
- هذه هي الأسئلة التي تتم مناقشتها مع الشخص في المقابلات الشخصية ويتم جمع معلومات كافية عن هذا الشخص.
- يساعد هذا في تحديد ما إذا كان الشخص مناسبًا للوظيفة ، لذلك يجب أن يكون طالب الوظيفة مستعدًا للإجابة قدر الإمكان على أي أسئلة تطرح عليه.
- هناك العديد من الأسئلة المستخدمة في مقابلات العمل.
- يجب على المرء أن يجيب على هذه الأسئلة بإجابات نموذجية ومقنعة ، وتشمل هذه الأسئلة الشائعة في المقابلات الشخصية
1 أخبرني عن نفسك
- يبدو هذا السؤال سهلاً وبسيطًا ، ولا يستعد له كثير من الأشخاص ، ولكنه أحد الأسئلة المهمة جدًا أثناء المقابلة الشخصية حيث أنه عادةً ما يكون سؤال المقابلة الأول.
- تتم الإجابة على هذا السؤال عادةً بالاختصار عند الحديث عن الخلفية الشخصية أو المهنية للشخص ، لأنه من المعقول بدرجة أكبر أن يتحدث الشخص باختصار عن نفسه.
- يجب أن يبدأ المرء عادةً بإنجاز واحد أو ثلاثة إنجازات على المستوى الشخصي أو المهني ، ثم إنهاء الإجابة عن طريق الاستشهاد بالخبرات السابقة.
هذا السؤال
2 كيف عرفت عن الوظيفة؟
- يوفر هذا السؤال فرصة مثالية للشخص لإظهار مدى حرصه على الحصول على الوظيفة.
- لذلك ، يجب أن تعتمد الإجابة على هذا السؤال على توضيح مدى سعادته بفرصة العمل هذه.
- يتم ذلك بالحديث عن ضرورة وأهمية العمل في الشركة التي تجري فيها المقابلة الشخصية.
3 لماذا تريد تولي هذه الوظيفة؟
هذا السؤال هو أحد الأسئلة المهمة جدًا التي يتم طرحها في مقابلة شخصية ، لذا فهو يعتمد على الشخص الذي يستخدم إجابة مفصلة نسبيًا.
يجيب على هذا السؤال الشخص الذي يتحدث بشكل إيجابي عن الوظيفة التي يتقدم لها ، ويظهر شغفه وحماسته للعمل في هذا المكان ، ويوضح أهمية الثقافة التنظيمية كمكان عمل.
4 ماذا تعرف عن الشركة؟
- يقيس هذا السؤال فهم المرء لأهداف الشركة ، وليس المعرفة العامة للشركة.
- يجيب الشخص على هذا السؤال باستخدام مجموعة من الكلمات الرئيسية حول الشركة.
- ومع ذلك ، عند الإجابة على هذا السؤال ، يجب على المرء تجنب التعبير عن رأيه الشخصي حول طبيعة عمل الشركة.
5 ما هي نقاط ضعفك؟
- يعتبر هذا السؤال من الأسئلة التي تؤثر على المقابلة الشخصية لأنه يستخدم لتحديد وقياس وعي وصدق طالب الوظيفة.
- من المهم أن يبتعد الشخص عن الإجابات المثالية الخادعة.
- والإجابة على هذا السؤال تكون باختيار شخص لنقاط ضعفه الحقيقية.
- يقدّر القائم بإجراء المقابلة أن طالب الوظيفة يتحدث عن نقاط ضعفه الحقيقية وشغفه وتصميمه على العمل للتغلب عليها.
هذا السؤال
6 أين ترى نفسك بعد خمس سنوات؟
- إنه أحد الأسئلة المتداولة في مقابلة شخصية ويوضح طبيعة ومدى الأهداف التي يسعى الشخص لتحقيقها في المستقبل.
- في كثير من الأحيان ، يهتم القائم بإجراء المقابلة بطرح هذا السؤال لمعرفة الشغف الذي يهدف إليه الشخص وما إذا كان العمل يتوافق مع طبيعة أهداف الشخص.
- يتم الرد على هذا السؤال بشكل واقعي حول الطموح والأهداف التي يمكن تحقيقها في المستقبل.
7 ما هو أهم إنجاز في حياتك المهنية؟
هذا من أهم الأسئلة التي يتم طرحها في المقابلات الشخصية ، والتي تتعلق بطبيعة الخبرة الوظيفية السابقة للفرد.
الإجابة على هذا السؤال هي أن يصف الشخص بالتفصيل طبيعة ونوع المهمة التي يؤدونها.
8 كيف تتعامل مع حالات الضغط؟
يعتمد هذا السؤال على الشخص الذي يختار إجابة عامة ومناسبة ؛ على سبيل المثال ، التحدث عن قدرات الفرد وقدراته على مواجهة مواقف الضغط والمواقف العصيبة وتحملها ، ولكن بطريقة إيجابية.
9 لماذا تركت وظيفتك الحالية؟
- يحتاج هذا السؤال إلى إجابة منطقية وصحيحة حيث يحتاج الشخص إلى التحدث بشكل إيجابي عن وظيفته السابقة.
- عند الإجابة على هذا السؤال أيضًا ، يحتاج الشخص إلى إظهار مدى أهمية العثور على فرصة عمل جديدة لأنها أكثر ملاءمة من الوظيفة السابقة.
يمكنك أيضًا معرفة التفاصيل
في نهاية رحلتنا ، حل هذه القضية المهمة لكثير من الشباب في المقابلات الشخصية الأسئلة الشائعة ، يجب على كل شاب أن يعرف كيف يجيب على هذه الأسئلة وأنا أتطلع إلى تعليقاتكم.