سلم الرواتب والأجور في رومانيا 2023

جدول الرواتب والأجور في رومانيا 2023 قريبان من بعضهما البعض ، والفرق بين الحد الأدنى والحد الأقصى للأجور ليس كبيرًا مقارنة بالفرق بين الحد الأدنى والحد الأقصى للأجور في البلدان الأخرى ، لذلك سنتحدث عن متوسط ​​الأجر الشهري لرومانيا من خلال L. بالإضافة إلى الفرق بين رواتب العاملين في القطاع العام ورواتب العاملين في القطاع الخاص ، والذي لا يعرفه الكثيرون ، سنتحدث أيضًا عن الفرق بين رواتب الموظفين ورواتب الموظفات.

جدول الرواتب والأجور في رومانيا 2023

ويتراوح الراتب الشهري للموظف الروماني من 2270 رون كحد أدنى إلى 40100 رون كحد أقصى بغض النظر عن الوظيفة التي يعمل بها ، كما يبلغ متوسط ​​الأجر في المقاطعة الرومانية 8980 رونًا شهريًا أو 108000 رون في السنة.

عندما نتحدث عن جدول الرواتب والأجور في رومانيا 2023 ، يجب أن نشير إلى أن 50٪ من الموظفين العاملين في رومانيا يتلقون راتباً شهرياً يصل إلى 9340 ، أي نصف عدد الموظفين في رومانيا. الحصول على راتب أعلى من متوسط ​​الأجر الرسمي المعلن من قبل الحكومات.

يجب أن نشير أيضًا إلى أن 25٪ فقط من إجمالي العمال الرومانيين يتقاضون أقل من متوسط ​​الراتب البالغ 5،230 إلى 2،270 رينغيت ماليزي ، وهو معدل منخفض نسبيًا مقارنة بالعاملين الذين تقل رواتبهم عن المتوسط ​​في البلدان الأخرى.

بالنظر إلى أن الحد الأقصى للأجور 40100 رينغيت ماليزي ، فإن أكثر من 75٪ من إجمالي الموظفين الرومانيين يتقاضون رواتب في حدود 25700 رينغيت ماليزي ، لأنهم يمثلون الفئة الأكثر ثراءً في الوظائف الحكومية والشركات الخاصة.

يجب أن نلاحظ أيضًا أن متوسط ​​الأجر بالساعة في رومانيا هو 52 RON / ساعة ، وهو الأجر المدفوع لأولئك الذين يعملون في وظائف بدوام جزئي حيث يتم حساب الأجر يوميًا أو بعدد العمال. يتم احتساب الساعات على النحو التالي عدد ساعات العمل × عدد أيام العمل × 52 (الأجر بالساعة).

الفرق بين رواتب الموظفات ورواتب الموظفين

تقول الحكومات الرومانية أنه لا يوجد فرق بين العاملين والعاملات في مكان العمل وفي أجور العاملات إذا كانوا يعملون في نفس الوظيفة ، ولكن عندما ننظر إلى سلم الرواتب والرواتب في رومانيا 2023 بنوع من التركيز ، ونلاحظ أن متوسط ​​أجر العاملات يقل بنسبة 6٪ عن متوسط ​​أجور العمال الذكور.

حقيقة أن متوسط ​​الراتب الشهري للموظفين الرومانيين لا يقل عن 9300 رون ، ومتوسط ​​الراتب الشهري للموظفات لا يزيد عن 8770 رون ، يثبت أن إصرار الحكومة الرومانية على المساواة وعدم التمييز العيني له ما يبرره. والبعض الآخر مجرد شائعات بدون دليل واقعي.

الفرق بين رواتب القطاع الخاص والعام في رومانيا

هناك أيضًا فرق كبير نسبيًا بين رواتب الموظفين في القطاع الخاص ورواتب الموظفين في القطاع العام أو ما يسمى بموظفي الحكومة ، حيث يثبت جدول الرواتب والأجور في رومانيا 2023 أن القطاع العام أو الحكومة يثبت ذلك. يوفر القطاع رواتب أعلى من القطاع الخاص ، مما يعطي ميزة لموظفي الحكومة ، الذين لا يمكن تمييزهم في كثير من البلدان عن موظفي القطاع العام.

في حين أن العاملين في القطاع الخاص يكسبون ما معدله 8760 رونًا شهريًا ، في حين أن القطاع العام أو القطاع الحكومي يمنح متوسط ​​راتب شهري قدره 9380 رونًا ، أي أن متوسط ​​رواتب القطاع العام هو 7٪ أعلى من المتوسط. راتب القطاع الخاص.

جدول الرواتب والأجور في رومانيا حسب الوظيفة 2023

بالطبع يختلف راتب الموظف حسب الوظيفة التي يعمل بها ، كما يختلف الراتب باختلاف سنة الأقدمية ، ولا يمكن للعامل المبتدئ أن يتقاضى راتبه مثل العامل المتمرس لمدة 5 سنوات. سننظر في بعض الوظائف و الرواتب في رومانيا حسب سلم الرواتب والأجور لعام 2023 من خلال الجدول أدناه

اولا الوظائف المالية والمحاسبية

ثانياً وظائف الدعاية والمصممين

ثالثاً أعمال السكرتارية والاستقبال

رابعاً الوظائف في صناعة الطيران

خامساً الأعمال الهندسية والتخطيطية

سادساً المناصب التدريسية

سابعا وظائف الاطباء والمستشفيات

بالطبع يختلف الراتب حسب كفاءة الموظف والتزامه بقوانين وظيفته ، لذلك يجب على كل موظف يرغب في زيادة راتبه بذل قصارى جهده لتعلم مهاراته وتطويرها حتى يمكن ترقيته وبالتالي زيادة راتبه الشهري . .